GINOP Plusz-3.2.1-21 „A munkavállalók és vállalatok alkalmazkodóképességének és termelékenységének javítása a munkaerő fejlesztésén keresztül”
A kedvezményezett neve: Mézes Varázs Kft.
A szerződött támogatás összege: 5.471.500 Ft
A képzések elnevezése és célja, illetve a képzések részletes bemutatása:
A képzés elnevezése: Üzleti készségek fejlesztése
A képzés célja: A képzés célja, hogy a résztvevők fejlesszék értékesítési, tárgyalási, marketing, önmenedzsment képességeiket. A képzés során a résztvevők üzleti és személyes síkon fejleszthetik magukat annak érdekében, hogy sikeresebbek legyen munkájuk során. Az üzleti készségek fejlesztése mellett elengedhetetlen a személyiség fejlesztése is, az önismeret és további soft skill-ek fejlesztése, amelyhez segítséget nyújt a képzés.
A képzés elnevezése: Kooperáció, együttműködés csoportban
A képzés célja: A képzés célja, hogy a résztvevők tudatosabban figyeljenek arra, hogyan működjenek együtt másokkal, hogyan ismerjék fel a különböző személyiségtípusokat, és alkalmazzák a megfelelő együttműködési technikákat az egyén és a csoport, a közösség sikeressége érdekében.
A képzés elnevezése: Digitális tudatosság tréning
A képzés célja: A képzés célja, hogy a résztvevő megismerje a túlzott okoseszközhasználat kognitív, pszichés, és szociális hatásait, valamint ezeknek megnyilvánulásait a munkavégzés egyes területein. A pszichoedukáció során megismert információk által továbbá a résztvevő képes legyen a munkavégzés hatékonyságát növelni, valamint a szorosan együtt dolgozó munkacsoportok képesek legyenek a digitális tudatosság szemléletének megfelelően alakítani munkafolyamataikat, ezzel tovább növelve a hatékonyságot, és javítva a csoport kooperációs képességét.
A képzés elnevezése: MS Office ismeretek
A képzés célja: A képzés során a résztvevők megismerkednek a Word, az Excel, a PowerPoint, s az Outlook programok alap funkcióival, gyakorlatot szereznek, és a képzésen elsajátított ismeretek segítségével képesek lesznek a programok alap funkcióinak magabiztos használatára, ezáltal növelni tudják hatékonyságukat.
Képzések részletes bemutatása:
Üzleti készségek fejlesztése:
Personal branding- Személyiség fejlesztés
• Személyiség típusok
Miért fontos az első 4 másodperc az első találkozásnál
• A magabiztosság szerepe az üzleti kapcsolatépítésben
Győztes gondolkodás
• A „ positive thinking” irányzata, a pozitív gondolkodás ereje
Hatásos bemutatkozás
• Üzleti kapcsolatépítés alapjai
Money, Money, Money
• A pénzügyi tervezés alapjai
Üzleti kapcsolatépítés
Gyakorlati tanácsok az üzleti kapcsolatépítéshez.
Kooperáció, együttműködés csoportban:
Kommunikációs eszközök használata közösségben, a kapcsolatok erősítése és fejlesztése a megfelelő kommunikációval.
Egy- és kétirányú kommunikáció közötti különbségek megismerése.
A csoport kialakulását támogató módszerek elsajátítása.
A konfliktuskezelési technikák a csoporton belül, illetve egyének között kialakult ellentétek kezelésére.
Konfliktus fa felállítása, megoldásokkal.
A kapcsolatteremtő és kapcsolatfenntartó készséget javító információátadás a hatékony és sikeres együttműködés érdekében.
Digitális tudatosság tréning:
A problémás okoseszközhasználat kognitív képességekre gyakorolt hatásainak bemutatása.
• Tevékenységmegszakítás
• Figyelem
• Emlékezet és munkamemória, a gondolkodás, és a logika átalakulása a modern technológia hatásaként
• Gondolkodási mechanizmusok változása
Az okoseszközök megnövekedett jelenlétének hatásai a mentális egészségre
• A problémás okoseszközhasználat során kialakuló szorongás, depresszió, függőség, és ezeknek hátterében álló motivációk.
• Autonómia, Kompetencia, Kapcsolat. Az elégedettségérzés, és a kontrollvesztés.
Az okoseszközök hatásai társas kapcsolatainkra, különös hangsúlyt fektetve a munkahelyi kapcsolatokra.
• Online kommunikáció hatása
• Nonverbális kommunikáció gyengülése
• Információ áramlás változása
• Önreflexiós gyakorlatok.
MS Office ismeretek:
Bevezető:
– Alapinformációk
– Technikai információk
– Alkalmazási tippek, ötletek
Microsoft 365:
– MS Edge, mint online integráló felület
– Telepítési, frissítési, hibajavítási felületek
– Felhasználói fiók
– Kezelőfelületek
– Office appok (appok, alkalmazások a webböngészőben és a mobilapplikációk)
OneDrive:
– Állományok megosztása
– Online dokumentumok közös használata
– Szinkronizálás
SharePoint mappák kezelése
A képzések tervezett befejezési dátuma: 2025.09.22.
Gyakornoki program
A projekt tartalmának bemutatása:
Gyakornoki program megvalósítása a Mézes Varázs Kft-nél. Jelen projekt célja a szakképzésből kilépő fiatalok munkatapasztalat szerzésének elősegítése volt. A cél a megszerzett szakképesítés hasznosulása, munkahelyi tapasztalat segítése és ezzel a későbbi foglalkoztathatóság növelése.
A támogatás mértéke: 100%
A projekt befejezésének dátuma: 2018. 07.31.
Készlet beszerzés finanszírozása
